第725章 缺人才 (第1/2页)

    小猴立即道“我们考虑过，马上顺风物流会多一批货车，再加上现在很多厂子自家也开始有车了，都能减轻一部分货运压力，另外我们准备先在周边开启加盟，然后再慢慢向外辐射。”

    王征继续道“那员工的问题呢？加盟之后，员工属于我们益民超市，还是属于加盟者！？”

    “这个……我们倾向于属于加盟方。”小猴说道。

    王征再次皱起眉头道“那更不行了，如果属于加盟方，那执行的待遇标准肯定不能统一，咱们益民超市员工的素质和服务质量是怎么上来的，你们自己也清楚，你指望加盟方掏出这么多利润，可能么？”

    小猴道“所以我们的想法是，在我们应得的利润中抽出一部分，作为员工补贴，发放给加盟方的员工。”

    王征忍不住笑了，目光扫过在场的人道“谁拍脑子想出来的好办法？真当所有人都是好人呢？人家要是做空账，吃空饷呢？光这一块就能把你吃死！”

    王征有点生气，一群人简直离谱，这种补贴的方法都能想出来，便提高声音道“提出这个方案的人是谁？”

    小猴低声道“是人力的肖成玉主管。”

    益民超市现在越来越正规，各种部门分管不同的部分，而王征听完后却道“让他走人，该怎么补偿按照规矩补，人给我立马走！”

    一个女人忽然站起身来，一脸惶恐的道“老板，我……我这个办法也是一个方案，就算不能用，也没必要开除我吧？”

    王征看向女人，问道“你就是肖成玉主管是吧？”

    女人连忙点头道“就是我。”

    王征冷笑一声道“你如果是别的部门的主管，我肯定一句话都不多说，反倒以后还要重用你，因为你至少是提出了看似可行的意见，可问题是你是人事的主管，搞人事你不要跟我说，你不懂这里面的弯弯绕绕。”

    “如果你懂，那你就是故意的，那我留你干什么？如果你不懂，一个做人事的人，连这点东西都搞不明白，你跟我说，我要你干什么！？”

    肖成玉脸色苍白，王征摆了摆手道“行了，收拾东西走人吧！”

    把肖成玉赶走，王征继续道“继续吧！”

    在场的人都大气不敢出的样子，只有小猴硬着头皮道“如果刚才的方法不可行，那我们还可以自己培训员工，加盟方只拿运营的钱。”

    王征看了一眼小猴，然后问道“那我为什么不请一个店长呢？！”

    一句话把在场的人都问懵了，是啊！如果是这样的话，那为什么不请一个店长呢？人事对方管不了，卖什么益民说了算，那加盟方只剩下掏钱这一项了，谁也不可能答应这么苛刻的要求。

    王征摆了摆手道“扩张的事情我不反对，但绝对不能盲目的扩张，这样……今年向外扩六家店，首都增加两家，另外四家……沪上两家，江浙两家！”

    这几处都是国内现在基础设施和发展

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