第17章 三点问题的解决方案 (第2/2页)
甚至管控力。 到底如何才能打造一个,既适用于现今,又能保证未来的管理制度呢? 秦羽先从问题梳理起,造成基地内乱的原因无外乎几个。 第一,就是管理层出了问题,这点他有些自信,只要他在,小飞他们就不会变心,高层乱不起来。反而是中层管理者,倒是秦羽最担心的地方。 他思索良久,终于想起来一个听说过,但不怎么懂的词语,‘扁平式管理’,好像目的就是目的在于减少管理层级、提升管理效率。 秦羽没学过企业管理,关于这个方面,他先存在脑袋里; 第二,就是分配不公,这一点短时间内也不会存在问题,只要上下一致,每个人按劳分配,奖罚分明,就像山北基地一样,没怎么听说过平民抱怨这些。 多劳多得,不劳不得,这已经是被验证过的真理,即便略有不公,也有宣泄,或是申诉的渠道,这个问题也暂时不算问题; 第三,就是人心不齐,这里指的并不是所有人都要大公无私,不带私心,而是最起码心中要有一个共同的信仰,或是目标。 这个大目标要高于一切小目标和个人利益,古今中外,有多少王朝就是葬送在这一点上,正所谓‘朱门酒肉臭,路有冻死骨’。 关于这个方面,秦羽心中想好了对策,就是‘外患’。爱阅小说app阅读完整内容 每个集体当面临外患时,总会摒弃前嫌,抱团取暖抵御外敌。而如今的世道中,这个外患很好找,就是日渐变强的丧尸。 只要保持着全民对丧尸的恐惧和忌惮,都能拿起武器、激起热血,那自然能解决任何内部矛盾。 想到这里,‘民兵’,这个从南北朝时就出现记载的一词,跳了出来。 唐、北宋、明……一直到近代,更是把这民兵制发扬光大,动员全体人民武装起来,战时参战、闲事生产,绝对是让全体成员都能保持在居安思危的状态之中。 反之,战队和平民长期分割,就会造成‘关我屁事’的局面。 想到这里,秦羽总算把事情串了起来。 他收起思绪,不再多想,至于具体事宜,等到回汉荆后,再和大家头脑风暴一起讨论。 ----- 山北基地上将办公室内 狮王一脸失望地正在给游老将军做着汇报,“首长,我们往汉荆方向飞了几百公里,都没找到秦羽他们,倒是发现了我们那架直升机残骸和几具我们士兵的尸体,现场还有打斗的痕迹,经我们鉴定,杀人的有九成可能就是秦羽。” “啊?为什么?秦羽为什么要毁坏我们直升机,还要杀人?” 游老将军听完有些动怒,借直升机的人可是金陵一位大有前途的少将,这下不单单自己人被秦羽莫名的杀害,还死了对方的三人。 “具体不知,但事情很是蹊跷。事发地点并不是往汉荆的路,而是一处偏僻的山林中。从痕迹上分析,应该是秦羽几人被我们的人带去那里,然后不知发生了什么打了起来。” 狮王尽量用客观的语言做着汇报,不想影响上将的判断。 “查,去仔细查查,到底发生了什么事情!” 游老将军很快恢复到冷静,事情背后,确实大有问题。 秦羽那小子的脾气暴躁不假,可按理说不是一个恃强凌弱的人才对,那到底这里发生了什么? “是!”狮王高声回应后就走出了门,游老将军陷入了沉思。有料大叔的末世:逃离太阳系
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